Manajemen

1. A.     Arti dan Fungsi Manajemen

Manajemen adalah proses perencanaan,pengorganisasian,pengarahan,pengawasan dan penggunaan sumber daya lain untuk mencapai tujuan.

1.Perencanaan adalah proses strategi dan taktik untuk mewujudkan target dan tujuan.

Kegiatan dalam Fungsi Perencanaan:

-menetapkan tujuan dan target bisnis

-merumuskan strategi

-menentukan sumber daya

-menetapkan standar keberhasilan dalam pencapaian tujuan

2.Pengorganisasian adalah proses mempekerjakan dua orang atau lebih untuk bekerja sama  dalam cara yang terstruktur guna mencapai sasaran.

Kegiatan dalam Fungsi Pengorganisasian:

-mengalokasikan sumber daya, merumuskan & menetapkan tugas

-menetapkan struktur organisasi

-kegiatan perekrutan

-kegiatan penempatan sumber daya manusia

3.Pengarahan adalah proses implementasi(melaksanakan) program agar dapat di jalankan oleh seluruh pihak dalam organisasi.

Kegiatan dalam Fungsi Pengarahan:

-menerapkan proses kepemimpinan, pembimbingan motivasi kepada tenaga kerja agar   bekerja secara efektif dan efisien

-memberikan tugas dan penjelasan rutin tentang pekerjaan

-menjelaskan kebijakan yang di tetapkan

4.Pengendalian adalah proses untuk memastikan bahwa aktivitas yang dilakukan sesuai dengan yang direncanakan,di organisasikan dan di implementasikan.

Kegiatan dalam Pengawasan:

-mengevaluasi keberhasilan dalam pencapaian tujuan

-menklarifikasi dan mengoreksi atas penyimpangan yang mungkin di temukan

-mencari alternative solusi dalam berbagai masalah

 

 

Backlink here..

<ol><br/> <li><strong>A.     </strong><strong>Arti dan Fungsi Manajemen</strong></li><br/></ol><br/><strong>Manajemen </strong>adalah proses perencanaan,pengorganisasian,pengarahan,pengawasan dan penggunaan sumber daya lain untuk mencapai tujuan.<br/><br/><strong>1.Perencanaan</strong> adalah proses strategi dan taktik untuk mewujudkan target dan tujuan.<br/><br/>Kegiatan dalam Fungsi Perencanaan:<br/><br/>-menetapkan tujuan dan target bisnis<br/><br/>-merumuskan strategi<br/><br/>-menentukan sumber daya<br/><br/>-menetapkan standar keberhasilan dalam pencapaian tujuan<br/><br/><strong>2.Pengorganisasian </strong>adalah proses mempekerjakan dua orang atau lebih untuk bekerja sama  dalam cara yang terstruktur guna mencapai sasaran.<br/><br/>Kegiatan dalam Fungsi Pengorganisasian:<br/><br/>-mengalokasikan sumber daya, merumuskan & menetapkan tugas<br/><br/>-menetapkan struktur organisasi<br/><br/>-kegiatan perekrutan<br/><br/>-kegiatan penempatan sumber daya manusia<br/><br/><strong>3.Pengarahan</strong> adalah proses implementasi(melaksanakan) program agar dapat di jalankan oleh seluruh pihak dalam organisasi.<br/><br/>Kegiatan dalam Fungsi Pengarahan:<br/><br/>-menerapkan proses kepemimpinan, pembimbingan motivasi kepada tenaga kerja agar   bekerja secara efektif dan efisien<br/><br/>-memberikan tugas dan penjelasan rutin tentang pekerjaan<br/><br/>-menjelaskan kebijakan yang di tetapkan<br/><br/><strong>4.Pengendalian </strong>adalah proses untuk memastikan bahwa aktivitas yang dilakukan sesuai dengan yang direncanakan,di organisasikan dan di implementasikan.<br/><br/>Kegiatan dalam Pengawasan:<br/><br/>-mengevaluasi keberhasilan dalam pencapaian tujuan<br/><br/>-menklarifikasi dan mengoreksi atas penyimpangan yang mungkin di temukan<br/><br/>-mencari alternative solusi dalam berbagai masalah<br/><br/> <br/><br/>  <br/> Sumber: <a href='https://beasiswainfoindo.blogspot.com/2011/12/manajemen.html'> Beasiswa Indonesia </a>

Description: Manajemen Rating: 4.5 Reviewer: seputarwisata.com - ItemReviewed: Manajemen